淘小鋪賺錢模式是怎么樣的?

       之前一直在內(nèi)測的淘小鋪在今年的時候終于是上線了，淘小鋪以輕創(chuàng)業(yè)為定位，吸引了很多的淘寶創(chuàng)業(yè)者，那么淘小鋪賺錢模式是怎么樣的?新加入淘小鋪的話是一定要了解相關(guān)的傭金規(guī)則的哦!

淘小鋪賺錢模式是怎么樣的?下面我們就一起來看一下!

按照淘小鋪的相關(guān)規(guī)則

1、傭金按人民幣計算，以元為單位，按四舍五入原則保留兩位小數(shù)點。

2、淘小鋪平臺為供貨商提供基礎(chǔ)傭金推廣、階梯傭金推廣等模式。

3、基礎(chǔ)傭金推廣是供貨商在發(fā)布商品時設(shè)定唯一固定傭金比率的推廣方式。階梯傭金推廣是供貨商根據(jù)某段時間內(nèi)商品的售出總量設(shè)定不同等級的傭金比率的推廣方式。

4、供貨商應(yīng)付傭金=傭金基數(shù)*傭金比率。傭金基數(shù)是指交易實際成交價格，即除去郵費、店鋪優(yōu)惠券、單品折扣、退款等價格后，買家最終實際支付的商品價格(含支付寶現(xiàn)金紅包)。

5、階梯傭金模式的優(yōu)先級高于基礎(chǔ)傭金模式，即同一推廣行為下，如某商品同時設(shè)置了基礎(chǔ)傭金及階梯傭金兩種模式，則優(yōu)先按照商品階梯傭金比率計算。

6、交易成功打款給供貨商時，系統(tǒng)根據(jù)買家拍下時供貨商設(shè)定的傭金比率，自動從買家支付款項中抽取傭金。

7、供貨商應(yīng)確保支付寶賬戶余額內(nèi)有足夠費用用以支付傭金，傭金余額不足時應(yīng)及時補足;未及時補足傭金的，阿里媽媽有權(quán)從保證金中劃扣相應(yīng)金額。

8、如買家維權(quán)成立且發(fā)生退款的，則以退款后實際支付的商品價格作為傭金基數(shù)。具體傭金調(diào)整規(guī)則如下：

(一)交易狀態(tài)變更為交易成功前，買家申請退款且成功了：傭金基數(shù)中直接扣除退款金額，交易成功時結(jié)算傭金。

(二)交易狀態(tài)變更為交易成功后4個自然月內(nèi)(當(dāng)月算第1個自然月)，通過售后維權(quán)入口申請維權(quán)且成功的交易：

如買家申請退款成功時間早于阿里媽媽與推廣者的結(jié)算時間(簡稱“結(jié)算時間”，一般為20號，如遇節(jié)假日等特殊情況可能會提前或延后)，則傭金基數(shù)中直接扣除退款金額，并將多收傭金返還給供貨商;

如買家申請退款成功時間晚于結(jié)算時間，則在下一個結(jié)算周期中扣除退款金額，結(jié)算后將多收傭金返還給供貨商。

(三)確認(rèn)收貨后4個自然月內(nèi)(當(dāng)月算第1個自然月)，通過售后維權(quán)入口申請維權(quán)，但未在4個自然月內(nèi)完結(jié)的，阿里媽媽將不定期地依照維權(quán)狀態(tài)進(jìn)行人工介入處理。

9、供貨商多支付傭金的，阿里媽媽應(yīng)及時返還;但如阿里媽媽已經(jīng)支付給推廣者，且因推廣者原因?qū)е掳⒗飲寢専o法扣回的，供貨商應(yīng)予以理解，且同意不因此追究阿里媽媽法律責(zé)任。

10、如供貨商、推廣者、阿里媽媽就傭金發(fā)生分歧，淘小鋪平臺可基于合理理由獨立判定處理方案。

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